CONVOCATORIA A PRESENTACIÓN DE HOJAS DE VIDA PARA EL CARGO DE ASISTENTE DE PROGRAMAS DE LA FUNDACIÓN JUAN RASSMUSS ECHECOPAR (FJRE) EN ALTO PARANÁ

CONVOCATORIA A PRESENTACIÓN DE HOJAS DE VIDA PARA EL CARGO DE ASISTENTE DE PROGRAMAS DE LA FUNDACIÓN JUAN RASSMUSS ECHECOPAR (FJRE) EN ALTO PARANÁ

BREVE RESEÑA DE LA INSTITUCIÓN CONVOCANTE

Fundación instituida por la familia Rassmuss Avery que inició sus actividades en el año 2016 con el foco inicialmente puesto en salud adolescente, con énfasis en la prevención del embarazo adolescente; para luego sumar el programa de prevención de la muerte materna por preeclampsia (actualmente primera causa de muerte materna en el Paraguay). 

Se trabaja fortaleciendo las capacidades del personal de salud y los centros hospitalarios, a través de acuerdos marco vigentes con el Ministerio de Salud Pública, y la Carrera de Medicina de la Universidad Nacional de Asunción. El programa adolescente tiene como principal producto el establecimiento de los espacios “Ñangareko” diferenciados para adolescentes. 

A la fecha se cuenta con 6 espacios adolescentes, en los hospitales socios: Barrio Obrero, San Pablo, Luque, Fernando de la Mora, Hospital de Clínicas y San Lorenzo Calle-í. 

El “Desafío Preeclampsia” es implementado en 8 hospitales de Asunción y Central: Barrio Obrero, San Pablo, Luque, Fernando de la Mora, Hospital de Clínicas, Lambaré y Ciudad Mujer de Villa Elisa. 

La intención es expandir el apoyo al Departamento de Alto Paraná, debido a que el Ministerio de Salud ha establecido a la 10ª Región Sanitaria como prioritaria en ambos temas que son foco de nuestra labor.

A nivel internacional somos parte de Fundaciones Rassmuss, con iniciativas filantrópicas existentes y en formación en otros países de América. 

Para mayor información: www.fundacionesrassmuss.org

DESCRIPCIÓN DEL CARGO

Cargo: Asistente de Programas en Alto Paraná.

Dependencia: El cargo reporta de forma paralela a la Coordinación del programa de Adolescencia y a la Coordinación del programa Preeclampsia.

Relaciones de trabajo: Internamente forma parte del área de Programas de la Fundación Juan Rassmuss Echecopar, que está compuesta por dos Coordinaciones—una con foco en Reducción de la Mortalidad Materna por Preeclampsia y otra con foco en Salud Sexual y Reproductiva Adolescente. Deberá relacionarse con las dos Coordinaciones y el equipo de la FJRE, liderado por su Gerente Ejecutiva.

Relaciones externas: Deberá relacionarse con el equipo de profesionales de la salud de los hospitales socios y de las USF, según le fuera indicado. Así también, con las beneficiarias de ambos programas; con empresas proveedoras de servicios e insumos, y en general con todo interlocutor que haga al buen resultado de la implementación de los Programas de la Fundación en Alto Paraná, siempre bajo directivas recibidas de las Coordinaciones, la Administración o la Gerencia de la Fundación.

MISIÓN DEL CARGO:

Bajo la supervisión de las Coordinaciones de Programas, debe implementar el plan de trabajo de la Fundación Juan Rassmuss Echecopar para ambos Programas en el Departamento de Alto Paraná, velando en todo momento por el mantenimiento de los criterios de excelencia que caracterizan a la institución. 

FUNCIONES PRINCIPALES:

El profesional contratado brindará apoyo a ambas Coordinaciones de los Programas en todo lo referente a las actividades previstas dentro del Plan de trabajo de la Fundación en Alto Paraná, lo que incluye, sin ser esta mención limitativa:

1. Supervisión del cumplimiento de los manuales y protocolos que rigen ambos programas en los hospitales, reportando irregularidades o incumplimientos observados, a las coordinaciones. 

2. Monitoreo con la periodicidad que fuera necesaria en los hospitales socios y/o USF bajo el Programa, para supervisar la aplicación de los estándares de calidad de la Fundación, y reportar sobre las visitas a las Coordinaciones. 

3. Recepción, guarda y reposición mensual de los insumos.

4. Supervisión del cumplimiento de la entrega de datos semanales por parte de los hospitales y USF socios. 

5. Realización de todas las tareas logísticas relacionadas a las capacitaciones y entrenamientos en Alto Paraná. 

6. Participación en reuniones con referentes de la zona, según instrucciones de la Gerente de la Fundación.

7. Trato con proveedores externos, según instrucciones de la Administradora de la Fundación.

8. Organización, junto con las Coordinaciones de Programas, de los eventos y/o festejos de días especiales en los hospitales socios.

9. Toda otra tarea relacionada a aportar a la excelencia en el servicio, según fuera solicitado por la Gerencia, la Administración y/o las Coordinaciones de Programas.

PERFIL DEL/LA CANDIDATO/A:

Formación en el área de salud, administración o ciencias sociales

Al menos 2 años de experiencia en cargos similares, con excelentes referencias.

Manejo avanzado de herramientas digitales.

Manejo del idioma guaraní deseable.

Manejo del idioma inglés deseable.

Que esté comprometido(a) a asumir un compromiso con la Fundación y visualice el desafío como un proyecto de al menos 3 años.

Deseable experiencia trabajando en el área de la salud.

COMPETENCIAS Y RECURSOS RELEVANTES PARA EL CARGO:

Sentido de responsabilidad y organización.

Habilidades blandas y comunicativas muy desarrolladas.

Proactividad y dinamismo.

Excelentes habilidades para trabajo en equipo. 

Excelentes habilidades de redacción y síntesis.

Manejo avanzado de herramientas informáticas y tecnológicas, con dominio de tablas Excel.

Movilidad propia.

UBICACIÓN:

Ciudad del Este, Presidente Franco, Hernandarias o Minga Guazú; con disponibilidad de viajar a Asunción según necesidad, estimativamente 1 vez al mes. 

El primer mes completo posterior a su contratación deberá permanecer en Asunción para inducción e introducción a la FJRE.

CÓMO POSTULAR:

Enviar hoja de vida al correo: info@fjre.org.py

El periodo de postulación inicia el 03 de febrero y se extiende hasta el 20 de febrero del presente año.  

Indicar además expectativa salarial.

CERO MUERTES MATERNAS EVITABLES POR PREECLAMPSIA COMO RETO

CERO MUERTES MATERNAS EVITABLES POR PREECLAMPSIA COMO RETO

Desde el año 2017 la preeclampsia es la principal causa de muerte materna en Paraguay. La Fundación tiene como propósito aportar a la reducción de la morbilidad y mortalidad materna y sus complicaciones por esta enfermedad.

La preeclampsia es una complicación grave del embarazo que por lo general, se presenta luego de las 20 semanas de embarazo en mujeres cuya presión arterial ha estado dentro de los valores normales hasta entonces. Se caracteriza por presión arterial alta, niveles altos de proteína en la orina que indican daño renal (proteinuria) u otros signos de daño en los órganos. Si no se trata, la preeclampsia puede generar complicaciones graves, incluso mortales, tanto para la madre como para el bebé. 

DETECTAR Y PREVENIR PRECOZMENTE 

El Programa tiene como fundamental protagonista al Desafío Preeclampsia, estrategia implementada en alianza con centros hospitalarios, que permite identificar y hacer el seguimiento de pacientes con riesgo de desarrollar la enfermedad, pudiendo así prevenir y evitar complicaciones para la madre y el bebé.

IMPACTO ALCANZADO EN EL 2022 

Dos nuevos hospitales se sumaron al Desafío Preeclampsia: Hospital Materno Infantil San Pablo y Hospital General de Luque, siendo actualmente 8 los hospitales que se sumaron al desafío de prevenir esta enfermedad.

El objetivo para el presente año es seguir expandiendo la colaboración con el fin de que el desafío preeclampsia esté implementado en 11 hospitales alcanzando la Región de Alto Paraná. 

10.525 mujeres embarazadas fueron atendidas en los 8 consultorios del Desafío Preeclampsia, lo que se traduce en +25.000 consultas significando un aumento del 35% en los 8 consultorios del desafío preeclampsia, comparando con los datos del año 2021.

Otro dato importante es que el 45% de las embarazadas asistieron a su primera consulta entre las semanas 1 a la 16 de gestación, de las cuales el 22% fueron identificadas y detectadas precozmente con factores de riesgo alto en preeclampsia. Se logró que el 68% de las pacientes de alto riesgo iniciarán el tratamiento profiláctico a tiempo.

EL COMPONENTE DE LAS CAPACITACIONES 

Ninguna estrategia implementada puede ser eficaz sin el fundamental componente de fortalecimiento de las habilidades de los profesionales que trabajan en el sistema de salud y en nuestro caso, bajo la asociación especifica del Desafío Preeclampsia. 104 profesionales de la salud fueron capacitados en nuestros hospitales socios. 

Del total de 211 profesionales que atienden sala de urgencias en 4 hospitales socios, más de la mitad (51%) fueron capacitados en Manejo de la Preeclampsia en los últimos dos meses del año 2022. La capacitación tuvo gran apertura entre los profesionales, el 87% de los participantes dieron a la jornada una calificación máxima (5).

EVENTO DEL AÑO – MASTERCLASS EN PREECLAMPSIA

Se realizó la segunda versión de la Masterclass Internacional en Preeclampsia, en el marco de la conmemoración por el Día Mundial de la Preeclampsia, que se conmemora cada 22 de mayo. Del evento académico participaron 267 profesionales de todo el país, entre ellos médicos gineco-obstetras, obstetras, médicos de familia y se contó con expositores de talla mundial. 

La jornada tuvo una alta tasa de satisfacción entre los profesionales de la salud, el 81% de los participantes dieron la calificación máxima (5) al evento.

La colaboración que realiza la Fundación adicional a lo ya expuesto aporta otro PLUS fundamental para alcanzar el principal objetivo, y guarda relación con insumos y equipos médicos que se entregan en todos los consultorios del  Desafío Preeclampsia. Al cierre de diciembre se han contabilizado la entrega de 15.000 colectores de orina , más de 5000 tiras reactivas y más de 800 cajas de aspirinas. 

Además de equipos médicos distribuidos a todos los consultorios del Desafío Preeclampsia como balanzas, y apoyo tecnológico como notebooks y teléfonos celulares para el contacto y seguimiento a las pacientes. 

Patricia Abed: La FJRE se encuentra en un momento emocionante y desafiante

Patricia Abed: La FJRE se encuentra en un momento emocionante y desafiante

La abogada Patricia Abed no sólo es la Gerente Ejecutiva de la Fundación, es pieza clave de la organización desde los inicios, allá por el año 2017. Lleva adelante el relacionamiento con actores estratégicos de la sociedad fortaleciendo la imagen institucional y los acuerdos que cierra la Fundación. En esta entrevista realiza una reflexión en retrospectiva evaluando el año laboral del 2022 y da a conocer los desafíos que se vienen para este nuevo año. 

  • Son casi 6 años de estar al frente de la Fundación, fuiste parte del nacimiento y proceso de crecimiento desde entonces. Comentanos, ¿qué reflexión te dejó en lo laboral y personal el año 2022?

R: El año 2022 que acabamos de cerrar es el año de la normalización casi total de las actividades postpandemia. Eso ha sido emocionante y desafiante a la vez. El crecimiento sostenido de la FJRE, que no paró ni en pandemia, nos sitúa en un momento de “adultez” institucional, que obliga a poner énfasis más que nunca en la estandarización de procesos y refinamiento en la recolección y procesamiento de datos; y a eso nos hemos abocado. Fue un buen año, no exento de claroscuros como la vida misma; pero el balance es definitivamente positivo.

  • En el contexto de recuperación de la normalidad en el escenario post pandemia, ¿como observas las alianzas que se puedan ir concretando a futuro en beneficio de más adolescentes y mujeres con alto riesgo de preeclampsia?

R: Me da mucha satisfacción seguir contando con la confianza de actores fundamentales del Ministerio de Salud Pública y Bienestar Social (MSPYBS) siendo ese el aspecto fundamental que nos permite hacer realidad la misión institucional. Como consecuencia, importantes actores de la vida pública y privada del Paraguay confían en nuestro trabajo y suman su colaboración. En ese contexto, durante 2022 se renovó la colaboración del banco Sudameris, y la entidad binacional Itaipú confirmó que se suma al esfuerzo que se proyecta iniciar en 2023 en Alto Paraná.

  • ¿Cuál es el mayor desafío trabajando en línea directa con la función pública del sistema de salud, principal contraparte en esta asociación?

Es muy importante destacar que tengo el gusto de interactuar de forma cotidiana con profesionales del MSPYBS de una inmensa calidad humana y profesional, y cuyo compromiso conmueve, ya que tienen que trabajar en medio de carencias y limitaciones impuestas por el exiguo presupuesto que manejan. Hablando de desafíos, diría que en un mundo ideal, haría más ágiles los tiempos y procesos del sector público.

  • El cambio de gobierno que llega este año, ¿qué riesgos podría implicar para los programas y proyectos que se están ejecutando en los hospitales actualmente? Visualizas que podría afectar en negativo alguna condición de trabajo en los hospitales? 

R: Todo cambio es un riesgo y a la vez una oportunidad. Solo espero que primen criterios de excelencia en las designaciones y que se conserve a los profesionales técnicos que han hecho un buen trabajo, sin primar lo político, que no puede ni debe mezclarse con la salud pública.

Programa adolescente: sumando calidad de vida y acortando brechas

Programa adolescente: sumando calidad de vida y acortando brechas

El objetivo principal del Programa Adolescente de la Fundación -desde su creación en el año 2017- es mejorar la salud adolescente en Paraguay, con foco en su salud sexual y reproductiva y especial preocupación acerca del embarazo adolescente no intencional.

El Programa tiene como principal producto la habilitación de los espacios adolescentes Ñangareko dentro de hospitales socios. Estos son consultorios diferenciados donde se brinda atención bajo criterios de excelencia, dando acceso a todos los servicios necesarios de manera rápida y eficaz. 

Paraguay aún cuenta con una alta tasa de embarazos adolescentes. En el año 2021 se registraron más de 13.000 nacimientos de madres adolescentes entre 10 a 19 años, y esto representa alrededor del 13% de la natalidad a nivel nacional. La noticia positiva es que el porcentaje mencionado va en disminución, tomando como referencia los últimos 5 años, así como cifras preliminares de 2022.

Este último año la Fundación colaboró con la habilitación de dos nuevos Espacios Adolescentes Ñangareko: en el hospital Materno Infantil San Pablo y en el hospital General de Luque, sumando así en total 6 Espacios con sello de excelencia Ñangareko, de atención exclusiva y diferenciada para adolescentes. 

EL IMPACTO 

Para la habilitación de estos modernos consultorios, hasta el momento se ha priorizado la alianza con hospitales ubicados en Asunción y área metropolitana, ya que en estas áreas se concentra la mayor cantidad de habitantes.  

Según los registros con los que se cuenta, 6.507 adolescentes fueron atendidos en los 6 Espacios con sello de excelencia Ñangareko. De ellos, más de 1600 adolescentes eligieron planificar a través de la amplia oferta de métodos anticonceptivos, de las cuales alrededor de 1000 usuarias optaron por el implante subdérmico como método de larga duración.  

La población adolescente se encuentra cada vez con más información accesible y al alcance de sus manos lo que hace que conozcan y elijan estos Espacios. En esa línea se observa una tendencia que indica que el 74% de quienes consultaron en los Espacios Ñangareko lo hicieron por planificación y atención ginecológica, mientras que el 26% por estar ya en situación de embarazo. 

El escenario actual con los resultados que se observan es muy alentador y la importancia de seguir impulsando este foco de trabajo en los próximos años, marcará sin dudas la disminución de la brecha, que aún es muy desafiante. 

PRIMERA MASTERCLASS EN ADOLESCENCIA 

Se realizó por primera vez la Masterclass: Actualización en Salud Integral del Adolescente con una participación de casi 90 profesionales de la salud que trabajan con adolescentes en todo el país, la actividad culminó con excelentes resultados.

CRECIMIENTO PARA EL 2023 

Se planifica la expansión del concepto Ñangareko en al menos 4 hospitales más, proyectando beneficiar alrededor de 10.000 adolescentes en todo el país a través de 9 Espacios Adolescentes.

ALTO PARANÁ ENCABEZA LA MÁS ALTA INCIDENCIA EN CUANTO A LAS PATOLOGÍAS HIPERTENSIVAS EN EL EMBARAZO QUE DESEMBOCAN EN MUERTES MATERNAS

ALTO PARANÁ ENCABEZA LA MÁS ALTA INCIDENCIA EN CUANTO A LAS PATOLOGÍAS HIPERTENSIVAS EN EL EMBARAZO QUE DESEMBOCAN EN MUERTES MATERNAS

En estrecha colaboración con el Ministerio de Salud Pública y X Región Sanitaria, se articuló la llegada de la Fundación al Departamento de Alto Paraná, con el fin de capacitar a la mayor cantidad de profesionales de la salud en prevención, detección y manejo de la preeclampsia, principal causa de muerte materna en el país.

En el año 2021, y sólo en el Hospital Regional de Ciudad del Este, se presentaron 263 casos de Preeclampsia, 20 de eclampsia, 10 casos de Síndrome de HELLP y 47 muertes maternas. Entrevistamos a la jefa de programas de salud de la X Región Sanitaria, Dra. Romina Benítez para conocer un poco más del contexto local. 

P: En su experiencia como gineco-obstetra y atendiendo el cargo que le toca ocupar actualmente, ¿a qué refiere la alta incidencia de las patologías hipertensivas en el embarazo y en consecuencia el aumento del riesgo de muerte materna por esta enfermedad a nivel regional?

R: La alta incidencia se debe a varios factores, uno de ellos tiene que ver con el entorno socioeconómico y cultural de las usuarias que acuden al servicio. Al referir una baja escolaridad, claramente hay un desconocimiento de los factores de riesgo en situación de embarazo, a lo que se suma el control prenatal nulo o insuficiente, el domicilio alejado, además también observamos en algunas situaciones casos de desnutrición, eso por un lado. Por otra parte está el aspecto que corresponde al profesional de la salud, como el incumplimiento de normas y protocolos sanitarios vigentes, la no clasificación preconcepcional ni gestacional, que conlleva a la no identificación de factores de riesgo para el inicio precoz de medicación preventiva. Otro aspecto recurrente en el servicio tiene que ver con la captación tardía de gestantes, y el nulo análisis de datos en los establecimientos de salud acerca de las usuarias que llegan al servicio.

P: ¿Cuáles son los principales desafíos con los que se encuentran para prevenir las patologías hipertensivas como la preeclampsia, atendiendo la alta incidencia? 

R: En el primer nivel de atención podemos identificar la necesidad de más capacitación al personal, la falta de materiales de concienciación, además de no disponer de insumos tales como tiras reactivas para detección de proteinuria, y medicamentos como aspirina y calcio. 

En el segundo nivel de atención se identifican las mismas necesidades, a lo que podemos agregar recursos humanos insuficientes para gestantes de alto riesgo; y en el tercer nivel de atención, a todo lo anterior se suma la falta de espacio físico adecuado disponible para las usuarias de alto riesgo. Actualmente el Hospital Regional de Ciudad del Este -único Hospital de tercer nivel- no cuenta con un consultorio exclusivo para alto riesgo, situación que no se da en otros Hospitales del mismo nivel a nivel nacional.

P: ¿Cuáles son las expectativas que tiene en cuanto a la próxima colaboración entre la Fundación Juan Rassmuss Echecopar y la X Región Sanitaria?                                      

R: Cien por ciento de profesionales capacitados en el diagnóstico y prevención de la Preeclampsia en todos los establecimientos de salud. Que el cien por ciento de establecimientos cuenten con materiales de información y concienciación sobre Preeclampsia.

Actualmente Alto Paraná cuenta con 110 establecimientos de primer nivel, 5 de segundo nivel y 1 de tercer nivel. 

BREVE RESEÑA PROFESIONAL DE LA ENTREVISTADA 

Médico Gineco Obstetra. Especialista en Tracto Genital Inferior y Colposcopia.

Jefa del Departamento de Programas de salud de la Décima Región Sanitaria – Alto Paraná.

Ex jefa del servicio de ginecología del Hospital Distrital de Presidente Franco. 

Dra. Romina Benítez, Jefa de Programas de Salud de la X Región Sanitaria
LA FJRE ENTRENÓ A PROFESIONALES DE LA X REGIÓN SANITARIA EN PREVENCIÓN, DETECCIÓN Y MANEJO DE LA PREECLAMPSIA

LA FJRE ENTRENÓ A PROFESIONALES DE LA X REGIÓN SANITARIA EN PREVENCIÓN, DETECCIÓN Y MANEJO DE LA PREECLAMPSIA

Actualmente la mortalidad materna en Alto Paraná es -tanto en número como porcentaje por cada 100.000 nacimientos- la más alta del país, según registros oficiales del año 2021. 

Un equipo técnico de la Fundación Juan Rassmuss Echecopar (FJRE) viajó al Departamento de Alto Paraná, donde se desarrolló entrenamiento sobre Preeclampsia a profesionales gineco-obstetras, obstetras, médicos residentes, y enfermeras de la X Región Sanitaria. Es intención de la FJRE extender próximamente el apoyo al Alto Paraná en ambos programas foco que trabaja la Fundación.

Durante la mañana del viernes 21 del presente mes, se realizó el primer ciclo de formación en cuanto a prevención, detección y manejo de la Preeclampsia. La directora de Programas de la X Región SanitariaDra. Romina Benítez quién fue enlace fundamental para esta capacitación, agradeció la colaboración a la Fundación. 110 profesionales se hicieron presentes de los diferentes establecimientos de salud que conforman la Región Sanitaria Alto Paraná.   

La Gerente Ejecutiva de la Fundación Abg. Patricia Abed, comentó al auditorio el trabajo que se viene realizando desde hace más de 5 años con miras a lograr erradicar las muertes maternas por Preeclampsia en Paraguay, «estamos felices de poder sumar a la X Región Sanitaria a este gran desafío de evitar las muertes maternas de la mano del Ministerio de Salud», expresó aperturando el encuentro.

Los asesores médicos de la Fundación, Susan Contreras y Gustavo Brítez, estuvieron a cargo de los temas desarrollados. 

Dra. Susan Contreras, en el desarrollo del entrenamiento
110 profesionales presentes